2023-6-24 12:08 |
Завершилась модернизация учебного центра Трамвайно-троллейбусного управления, находящегося на улице Фадеева, 38, сообщает администрация Самары.
Сначала обновили внешний вид кабинетов учебного центра, а затем оснастили их современным оборудованием. Для будущих водителей закупили не только новые компьютеры, но и современные тренажеры для обучения, в том числе для получения знаний по ПДД, и экзаменовки.
Одним из новшеств стала и тренажерная площадка на территории соседнего троллейбусного депо. Учебный троллейбус предприятие привело в порядок и переместило в салон часть оборудования из классов центра. Имитировали и остановочную зону. Теперь слушатели центра смогут практиковаться в правильном подъезде и остановке троллейбуса. Дирекция МП «ТТУ» старается приблизить учебный процесс к ежедневной дорожной обстановке.
Обучиться на водителя трамвая и троллейбуса можно пройти бесплатно. Во время учёбы выплачивается стипендия в размере МРОТ. Сдав экзамены и получив водительские права, выпускники гарантированно трудоустраиваются в то или иное депо ТТУ. При этом они единовременно получают «подъемные» выплаты в размере 100 тысяч рублей. Молодым сотрудникам полагаются и ежемесячные доплаты к основному заработку. Зарплата ежегодно индексируется. В прошлом году её индексировали на 20%, сейчас рассматривается вопрос дальнейшей индексации.
Подвижной состав насчитывает 630 единиц – 405 трамваев и 225 троллейбусов. В этом году запланировано начать модернизацию старых вагонов «Татра». А этим летом в Самару прибудут 12 новых трамваев белорусского производства. Право управлять ими будет предоставлено самым опытным водителям городского депо, сотрудник которого победил на городском конкурсе профмастерства, тем самым обеспечив преимущество право для себя и своих коллег. Стать профессионалами самого высокого класса в перспективе могут и нынешние слушатели учебного центра ТТУ.
По словам директора ТТУ Михаила Ефремова, полностью пересмотрена концепция функционала учебного центра. Кроме обучения водителей трамваев и троллейбусов, планируется реализовать программу по обучению сторонних сотрудников – в том числе по охране труда и повышению квалификации. Для них тоже закуплено оборудование, найдены преподаватели и отлажено взаимодействие с Ростехнадзором. Имеются большие планы выйти на внешний рынок. Планируется в третьем квартале этого года выти на полную мощность, и охватить всё, от подготовки водителей до обучения сотрудников администраций – районных и городских, сначала Самары и Новокуйбышевска, а в дальнейшем и других муниципалитетов.
источник »
|