фото показано с : 63.mvd.ru

24 мая 2017 года в Министерстве юстиции Российской Федерации зарегистрирован приказ МВД России от 3 мая 2017 г. № 258 «Об утверждении Порядка уведомления сотрудниками органов внутренних дел Российской Федерации, федеральными государственными гражданскими служащими системы МВД России и работниками, замещающими отдельные должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед МВД России, о возникновении личной заинтересованности при исполнении служебных (должностных, трудовых) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов» (регистрационный № 46824). Утвержденный Порядок определяет процедуру сообщения о возникновении личной заинтересованности сотрудниками органов внутренних дел Российской Федерации (далее – сотрудниками), федеральными государственными гражданскими служащими системы МВД России (далее – гражданские служащие), а также работниками, замещающими должности (руководитель (начальник), заместитель руководителя (начальника), руководитель (начальник) структурного подразделения, заместитель руководителя (начальника) структурного подразделения, аукционист, главный бухгалтер, бухгалтер (в организации, в штатном расписании которой отсутствует должность главного бухгалтера), бухгалтер-ревизор, должности всех наименований, выполнение трудовых обязанностей по которым предусматривает осуществление закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд МВД России, должности всех наименований профессорско-преподавательского (преподавательского) состава, оценщик, экономист по договорной и претензионной работе, экономист по материально-техническому снабжению, юрисконсульт) в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед МВД России (далее – работники), за исключением сотрудников и гражданских служащих, замещающих должности государственной службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Президентом Российской Федерации. Так, сотрудники, гражданские служащие и работники обязаны представить представителю нанимателя (работодателю) в письменном виде уведомление о возникновении личной заинтересованности. Уведомление должно быть представлено не позднее рабочего дня, следующего за днем, когда стало известно о возникновении личной заинтересованности. При невозможности представления уведомления в срок по причине, не зависящей от сотрудника, гражданского служащего или работника, уведомление представляется не позднее следующего дня после ее устранения. Сведения, составляющие государственную тайну, в уведомление не включаются. В необходимых случаях такие сведения представляются с соблюдением требований законодательства Российской Федерации по обеспечению режима секретности и защиты государственной тайны. Представленное уведомление передается в подразделение по профилактике коррупционных и иных правонарушений кадрового подразделения для незамедлительной регистрации. При этом копия зарегистрированного уведомления выдается сотруднику, гражданскому служащему или работнику под расписку в день представления уведомления или следующий за ним рабочий день либо направляется ему посредством почтовой связи. Признан утратившим силу приказ МВД России от 30 июля 2015 г. № 799 «Об утверждении Порядка уведомления работодателя работниками, замещающими должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством внутренних дел Российской Федерации, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов». источник »

45 +