2019-10-20 05:34 |
Сотрудников старше 45 лет нанимают 83% компаний России, причем чаще всего это делают представители среднего бизнеса. Охотнее всего возрастных кандидатов берут на работу в тяжелой промышленности, а наличие внушительного опыта является главным фактором найма для большинства работодателей, выяснил аналитический центр Авито Работы в ходе исследования рынка труда России в сфере массовых профессий. источник »