![На Новокуйбышевском НПЗ социальный лифт помогает готовить достойную смену](http://st.volga.news/image/w360/h240/fixed/87053715-dc39-4a1d-9ac7-017a58f87ade.jpg)
2021-6-29 13:16 |
Будущее предприятия, коллектива, организации создается в настоящем – в заботе о том, чтобы каждый сотрудник не просто чувствовал себя на своем месте, но имел возможность для самореализации и был востребован.
Это один из принципов устойчивого развития, который нашел отражение в молодежной политике Новокуйбышевского НПЗ. Главный актив компании НК "Роснефть" — высокопрофессиональный персонал, мотивированный на эффективную работу — результат плановой работы по формированию молодого внешнего кадрового резерва и непрерывного образования персонала компании. . источник »
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |